Vi tager hånd om dine medarbejders sundhed

Sænk sygefraværet og hæv arbejdsglæden

Sundhedstjek som øjenåbner

Resultaterne var overraskende for flere af medarbejderne i AMETEK, da vi i Firmasundhed Danmark udfordrede dem i deres fysiske sundhed.

For nogen blev det til en solid øjenåbner.

Hvordan står det til med sundhed og trivsel i bygge- & anlægsbranchen?

Frø skal sås før de kan spire

Firmasundhed Danmark havde i sidste uge fornøjelsen af at holde InklusionLAB (ILAB) for Arosii.
Dagen bød på gode dialoger, relevante diskussioner og fælles sparring med henblik på at give medarbejderne forståelse for organisationens værdisæt samt aktuelle forandringsbehov.

Forstå jeres psykiske arbejdsmiljø & øg trivslen

Alle ledere ønsker formentlig et godt (psykisk) arbejdsmiljø på arbejdspladsen – med medarbejdere, der trives, dér hvor de er. Dog er flere usikre på, hvor de potentielt kan sætte ind for at fremme det.

Uden vished om mulige, konkrete problemstillinger kan du nu med fordel åbne op for emnet.

 

Kan man få garvede chauffører til at tænke (mere) på sin sundhed?

I Firmasundhed Danmark fik vi vores sag for, da vi i denne uge havde fornøjelsen af at holde ’Sundhedsdag’ for en gruppe chauffører fra Aarhus Sporvej. To dage, der stod på fysiske tests og målinger, foredrag samt fælles workshop.

Et ergonomisk fokus på Hotel Horisont

Firmasundhed Danmark har netop haft fornøjelsen af et besøg hos Hotel Horisont. Et besøg, der stod i sundhedens tegn – med særligt fokus på ergonomiens betydning.

Oplæg om sundhed samt rundture i medarbejdernes respektive rammer førte til spændende dialoger og vurderinger af, hvor der med fordel kan sættes forebyggende ind og optimeres.

COVID-19: Situationen ved Firmasundhed Danmark

Opdatering: 

COVID-19 bliver nu ikke længere betegnet som en samfundskritisk sygdom, og de fleste restriktioner er blevet ophævet.

Dog har vi taget de gode vaner til os, og vi vil naturligvis overholde sundhedsmyndighedernes anbefalinger til fulde, sådan at I fortsat kan føle jer trygge ved dit og vores besøg.

Hold dig opdateret her på siden eller på vores sociale medier!

‘Mental sundhed' endelig på agendaen på chaufføruddannelsen

Firmasundhed Danmark har fået indflydelse.

Nu skal de (kommende) chauffører også gøres klogere på deres mentale ve og vel, og hvilken betydning det har for dem i arbejdet og i deres liv generelt.

Tag hånd om dine medarbejderes sundhed - nu!

Med vores sundhedsydelser tager du hånd om din virksomheds vigtigste ressource: medarbejderne. Og når det gælder dine medarbejderes sundhed og trivsel, er det afgørende, at I får de helt rigtige sundhedsydelser. Dem, der passer til jer. Det er netop derfor, at vi her hos Firmasundhed Danmark tilpasser og målretter sundhedsforløb, så de passer præcist til jeres behov og situation.

Via en professionel dialog med dig og dine medarbejdere, foretager vi en vurdering af, hvor der skal gøres en sundhedsfremmende indsats, og udarbejder de sundhedsforløb, der fokuserer på at løse de udfordringer og problemstillinger, I står over for.

Med vores sundhedsguide bliver du klogere på, hvorfor det er relevant at arbejde med virksomhedens sundhedsstrategi, og hvordan din arbejdsplads kan komme i gang eller komme videre.

Om os

Om os

Hos Firmasundhed Danmark hjælper vi med at nedbringe sygefravær og styrke medarbejdernes sundhed og trivsel.

Hvad indeholder sundhedsforløbet?

Hvad indeholder sundhedsforløbet?

Få et overblik over hvad sundhedsforløbet indeholder og hvordan den kan hjælpe jer.

Hør, hvad vores kunder siger

Hør, hvad vores kunder siger

Vores kunder fortæller deres historie om en succesfuld sundhedsordning bedre end vi selv kan.

Kunderne siger

Ordningen passer perfekt til vores strategi med Sundt Kraftvaerk. Vi får individuel sparring, individuelle motions- og øvelsesplaner samt forebyggende behandling af de mange skader som uundgåeligt kommer fra dels et aktivt sportsliv og dels siddestillende kontorarbejde foran computeren.

Brit Sømose, Kraftvaerk

Kunderne siger

I forhold til at tage ansvar og lave sundhedsfremmende aktiviteter erfarede vi hurtigt, at vi ikke manglede gode intentioner; vi manglede gode redskaber til at realisere vores intentioner.

Jesper Møller, Billeschou Stenhuggeri

Kunderne siger

Foredraget med Jacob synliggjorde både hvordan sundhedstilstanden var blandt de chauffører, der havde været med i sundhedstjekket, hvilke udfordringer de havde i deres hverdag, men at det i høj grad er chaufførerne selv, der skal ændre kostvaner og arbejdesrutiner for at undgå skader og dårligt helbred. Foredraget som Jacob afholdte for chaufførerne, efter han havde været med ude at køre en dag, gav dem rigtig meget at tænke over.. På baggrund af Firmasundheds henvisniner, prøver vi bl.a. at få en anden model af løftestængerne, hvor fjederen ikke er så hård.

Brian Lund Jakobsen, Hørkram

Kunderne siger

Ordningen er mange gange betalt tilbage, og vores medarbejdere er glade og engagerede omkring initiativet.

Inge Lilmoes, Regnbuen

Kunderne siger

At forløbet fik karakter af et socialt arrangement, havde vi ikke set komme. Men der var en gejst og energi allerede fra måledagene. Det var fedt, mega fedt.

Tina Godsk, Tryg

Kunderne siger

Vi har absolut fået noget ud af det… det har været rigtig rart at få nogle gode tips...

… og nogle forskellige øvelser, vi kan lave for at forebygge og lindre de smerter, vi går rundt med.

Alle fortæller mig, at de har haft en super dag med rigtig god dialog og mange gode indspark – det er vi virkelig glade for.

Casper Bock, hotelchef hos Horisont

Bestil tilbud på et sundhedstjek

Med et sundhedstjek får du et generelt overblik over sundhed og trivsel blandt medarbejderne i din virksomhed og dine medarbejdere får indblik i deres egen personlige sundhedstilstand.

Seneste indlæg fra sundhedsbloggen

Vi opdaterer løbende med nye indlæg der understøtter virksomheder, der gerne vil arbejde med sundheden i virksomheden. De seneste blogs kan du læse her.

Hvem er ansvarlig for medarbejdernes trivsel?

Hvem er ansvarlig for medarbejdernes trivsel?

Medarbejders trivsel er et velkendt fænomen for de fleste virksomheder. Men hvordan går det med prioriteringen og de konkrete initiativer for at opnå trivslen? Og hvem har egentlig ansvaret for at komme mistrivsel til livs? Det giver vi i Firmasundhed Danmark vores besyv på og opfordringer til.

📱 Følg os også på de sociale medier:  

Samarbejdspartnere: